Schaersvoorde in Aalten, Dinxperlo en Winterswijk heeft met  ingang van augustus 2018 een vacature voor een

onderwijsdirecteur

‘energiek en verbindend’

Functieomvang: 0.8 – 1.0 fte

Salarisindicatie: max. €  5.724,-  (bruto per maand)

Christelijk College Schaersvoorde maakt samen met 11 andere scholen deel uit van de Stichting Achterhoek VO.

Christelijk College Schaersvoorde is een brede scholengemeenschap voor vmbo, havo en vwo met ongeveer 1700 leerlingen. De vier locaties met een eigen cultuur, twee in Aalten, één in Dinxperlo en één in Winterswijk bieden de leerlingen een ruime keuze.  De onderwijsvisie van Schaersvoorde is gebaseerd op drie pijlers:

• ‘elke leerling wordt gezien’
• ‘een gezamenlijke (leerling en docent) verantwoordelijkheid voor eigentijds onderwijs’
• ‘we zijn in contact met elkaar’.

Dit leidt tot grote onderlinge betrokkenheid bij de teams, passende zorg en korte lijnen. De school staat in het midden van de regionale samenleving en weet zich op verschillende wijzen sterk verbonden met het bedrijfsleven.

Het onderwijs is kwalitatief goed, het biedt de leerlingen structuur en er is ruimte voor innovatie.  De Slingelaan heeft een Technasium en in een maatwerkklas wordt het gepersonaliseerd leren verder ontwikkeld. In Dinxperlo wordt gewerkt aan onderwijs voor 0 tot 16-jarigen en in Winterswijk krijgen de havo en vwo-leerlingen de eerste twee jaar gezamenlijk les. Op het vmbo in Aalten wordt het curriculum mede ontwikkeld en uitgevoerd in samenwerking met het bedrijfsleven. Internationalisering maakt als vanzelfsprekend deel uit van het rijke aanbod op Schaersvoorde.

Gezien de demografische ontwikkeling is het van belang actief samen te werken met partners binnen en buiten de school en na te denken over vorm en inhoud van ‘krimp proof’ onderwijs. De inzet van meer ict zou hierbij ondersteunend kunnen zijn. Teams denken mee over creatieve oplossingen.

De managementstructuur is recent aangepast. Het managementteam is teruggebracht tot de rector en de onderwijsdirecteur. De rector zet de strategische beleidslijnen uit en vertaalt dit samen met de onderwijsdirecteur naar concreet beleid. De onderwijsdirecteur geeft leiding aan de acht teamleiders en een deel van het ondersteunend personeel.

De onderwijsdirecteur versterkt de teamleiders en stimuleert en ondersteunt hen in de rol van leidinggevende en bouwt aan een krachtig team. Samenwerking, onderlinge afstemming en gezamenlijk overleg zijn hierbij de belangrijkste aandachtspunten. Onderwijsontwikkeling in samenhang met de maatschappelijke omgeving blijft van wezenlijk belang. Hierbij is het relevant dat het ict binnen het onderwijs meer handen en voeten moet krijgen.

Past u in het profiel?

Uit uw cv/sollicitatie blijkt dat u beschikt over:

• Ruime leidinggevende ervaring in het voortgezet onderwijs
• Ervaring met het aansturen van onderwijskundige ontwikkeling
• Ervaring met teamontwikkeling
• Ervaring met de inzet van digitale leermiddelen

Uit gesprekken met u blijkt dat u een waardevolle bijdrage kunt leveren aan de identiteit van Schaersvoorde en dat u beschikt over de volgende kwaliteiten:

Onderwijskundig leiderschap: u hebt een visie op eigentijds voortgezet onderwijs in de regio. U weet collega’s te inspireren om het onderwijs anders aan te pakken. U denkt actief mee bij organisatorische knelpunten. U faciliteert de persoonlijke ontwikkeling van medewerkers.

Persoonlijk leiderschap: u bent u bewust van uw voorbeeldrol als leidinggevende. U geeft verantwoordelijkheid, spreekt mensen aan op taken en gedrag en hakt waar nodig knopen door. U bent kritisch en reflecteert regelmatig op uw eigen handelen.

Organisatiesensitiviteit: u heeft een goed gevoel voor wat er leeft op de werkvloer. U zorgt voor zichtbaarheid van de schoolleiding op de verschillende locaties. U weet om te gaan met de verschillende belangen. U bent rolvast en bewaakt dat ook bij anderen.

Communicatieve vaardigheden: u communiceert tijdig en duidelijk naar alle betrokken geledingen. U bent toegankelijk en goed in staat te relativeren. U bent een goede netwerker.

Een cv-scan en een assessment kunnen deel uitmaken van de procedure.

 

 

Je kunt tot uiterlijk dinsdag 3 april 9.00 uur je sollicitatieformulier met cv indienen. Je kunt op de vacature van onderwijsdirecteur Schaersvoorde alleen solliciteren met het sollicitatieformulier.

Belangrijk voor jouw agenda:
Voorrondegesprekken: 13 april.
Eerste ronde met de BAC: 17 april
Tweede ronde met de BAC:  20 april